AptosPsicológicos
Perfil
Diagnóstico
y Proyección
Un proceso para entender para qué sos bueno, qué te sostiene cuando algo se pone difícil y qué caminos tienen sentido dado quién sos hoy.
La duda no tiene
una sola edad.
Estudiantes que eligen
Fin de secundaria, primera elección. La presión de elegir bien, la lista infinita de carreras, la sensación de que todos saben menos vos. Este proceso ayuda a llegar a esa decisión con más información sobre uno mismo.
Edad habitual: 16–20 años
Adultos en reconversión
Cambio de carrera, vuelta al estudio después de años de trabajo, una profesión que ya no da lo que prometía. No es lo mismo elegir a los 17 que a los 35. El proceso para adultos reconoce eso y trabaja desde otro lugar.
Sin límite de edad
Los que ya eligieron pero dudan
Primer o segundo año universitario, sensación de estar en el lugar equivocado, abandono de carrera. A veces la duda es que la carrera no era la indicada. A veces es otra cosa. Vale la pena averiguarlo antes de tomar una decisión que cuesta tiempo y dinero.
Adolescentes y adultos
Cada sesión
tiene su trabajo.
Quién sos
Antes de cualquier test, una escucha. Historia personal, recorrido escolar, actividades que sostienen la atención sin esfuerzo, experiencias que resultaron bien y cuáles no. Lo que el entorno fue pidiendo de vos y lo que vos fuiste queriendo.
Para qué sos bueno
Evaluación de aptitudes cognitivas, perfil de personalidad y estilos de aprendizaje. Lo que los instrumentos evidencian. Sin que los números sean la última palabra: son datos que se interpretan en contexto, no se leen solos.
La devolución
No una lista de carreras. Una conversación que integra todo lo anterior y abre opciones concretas. La persona sale con un informe escrito, un mapa de posibilidades.
Presencial o Virtual
Atención adaptada a tu ubicación y disponibilidad.
Proceso a medida
El número de entrevistas se ajusta a tu propio ritmo.
Informe y Mapa
Devolución escrita con opciones concretas de proyección.
Diálogo abierto
Espacio para dudar. Sin tests automáticos ni respuestas genéricas.
Lo que el proceso
puede darte.
Un mapa de tus aptitudes, intereses y rasgos de personalidad con base en evaluación profesional
Opciones concretas de carrera o reconversión compatibles con ese perfil
Un informe escrito para leer, compartir o volver a consultar
Lo que no
te vamos a dar.
Una respuesta única y definitiva que resuelva todo
Una lista de carreras basada en un test de internet de 10 minutos
La decisión tomada por nosotros. Eso siempre es tuyo.
Un proceso que se alarga sin motivo.
Lo que
suelen preguntar.
Las dudas más comunes antes de arrancar. Si la tuya no está acá, por WhatsApp la respondemos.
¿Sirve si todavía no tengo idea de qué quiero?
Es exactamente para eso. No necesitás llegar con una hipótesis: llegás con la pregunta abierta y el proceso ayuda a construir respuestas desde lo que hay. No desde lo que falta.
¿Funciona para adultos o es solo para adolescentes?
Funciona para ambos, aunque el proceso es distinto. En adultos el trabajo parte de una historia laboral y vital ya construida. La pregunta no es "qué voy a ser" sino "qué tiene sentido hacer ahora con lo que ya soy".
¿Cuántas sesiones lleva el proceso?
Las necesarias para trazar un mapa claro. A diferencia de un espacio terapéutico tradicional, la orientación vocacional no busca explorar tu historia en profundidad, sino enfocarse en un objetivo técnico: evaluar aptitudes, organizar intereses y proyectar opciones viables. Es un proceso breve, con principio y fin definidos por tu propio avance.
¿Puede hacerse de forma virtual?
Sí. La evaluación y las entrevistas se adaptan al formato virtual sin perder efectividad. El informe se entrega de la misma forma.
¿Qué pasa si después del proceso sigo con dudas?
Es posible que algunas dudas persistan, y eso no es un fracaso del proceso. La orientación no elimina la incertidumbre, la hace más manejable. Si al final de las sesiones hay algo sin resolver que justifica seguir, lo decimos con claridad.
¿Tienen en cuenta las posibilidades económicas o laborales reales?
Sí. Las opciones que surgen de la devolución siempre se piensan en contexto: mercado laboral, duración de la carrera, posibilidades de cursada, salida laboral concreta.
La duda que tenés
hoy ya es
un buen punto de partida.
No hace falta llegar con claridad. Hace falta llegar. El resto lo trabajamos juntos.